San Juan de Dios España ha celebrado la entrega de los Premios CARISMÁTICA 2026, unos galardones que distinguen las mejores prácticas alineadas con los valores de la hospitalidad y que promueven una atención de mayor calidad, una gestión más eficiente, la investigación y el compromiso social en los centros de la Institución.
La jornada ha estado conducida por Isabel Grimal, directora de Gestión Carismática de San Juan de Dios España, quien estuvo acompañada durante la entrega de los galardones por el equipo de Gestión Carismática, el Superior Provincial, Hno. Jesús Etayo, y el director general, Josep Pifarré.
A esta edición concurrían un total de 47 proyectos procedentes de centros y dispositivos de toda la Provincia. Dado el elevado número de trabajos y aunque la convocatoria contemplaba inicialmente cuatro premios, el jurado decidió reconocer finalmente seis iniciativas debido al elevado nivel y la calidad de los proyectos presentados.
Los proyectos premiados han sido:
- La voz de las familias en la incorporación de nuevas personas trabajadoras, del Hospital Sant Joan de Déu Barcelona, en la categoría de Ámbito Asistencial.
- Enlaza2. Conexión social y acompañamiento frente a la soledad no deseada en la adolescencia, de la Fundació Sant Joan de Déu Serveis Socials Mallorca, en la categoría de Solidaridad.
- Línea de investigación clínica en psicogeriatría, del Centro Asistencial San Juan de Dios Palencia, en la categoría de Docencia e Investigación.
- Modelo de atención al usuario agitado desde la hospitalidad, de la Ciudad San Juan de Dios Alcalá de Guadaíra, también en la categoría de Docencia e Investigación.
- NEOO. Hospitalidad sin límites. Plataforma para la gestión de acompañamiento de los programas de acción social, de San Juan de Dios Provincia de España, en la categoría de Gestión.
- Líder SJD, de San Juan de Dios Córdoba, igualmente en la categoría de Gestión.
Además del correspondiente diploma acreditativo, cada uno de los proyectos ha recibido una dotación económica de 1.000 euros destinada a seguir impulsando su desarrollo. Los galardonados han recibido también una granada de cerámica elaborada en los talleres ocupacionales de la Ciudad San Juan de Dios Alcalá de Guadaíra. La entrega de estas piezas ha corrido a cargo de una de las usuarias del centro, lo que cha contribuido a hacer de este evento un encuentro aún más cercano y lleno de significado.
La gestión carismática como forma de liderazgo
La conferencia inaugural ha corrido a cargo de Federico Gil, gerente de la Ciudad San Juan de Dios Alcalá de Guadaíra, en Sevilla, que ha reflexionado sobre lo que ha definido como «gestión carismática pura y dura» y a las que ha añadido su propia experiencia, compartiendo situaciones y casos concretos del día a día. Durante su intervención ha subrayado que, entre las muchas cualidades que debe reunir un gestor carismático, existe una especialmente importante: entender que su función principal es “servir a los demás”.
Asimismo, ha destacado valores como la coherencia, el trabajo en equipo, la centralidad de la persona y la visión estratégica, defendiendo que el liderazgo carismático no es únicamente una cualidad innata, sino una competencia que puede desarrollarse y fortalecerse a través del aprendizaje, la experiencia y el compromiso con los valores de la Institución.
Ideas que mejoran la vida de las personas
La clausura del acto ha corrido a cargo del superior provincial, Hno. Jesús Etayo, quien ha felicitado a todos los participantes y destacado la utilidad de las iniciativas presentadas porque «ayudan a mejorar la atención y el cuidado de las personas».
Durante su intervención ha señalado que estos premios buscan estimular a los profesionales, equipos y centros para que continúen desarrollando nuevas ideas capaces de mejorar la atención asistencial, optimizar procesos, reducir cargas burocráticas e impulsar la investigación.
Además, ha recordado que el modelo de San Juan de Dios sitúa a la persona en el centro de toda la organización. «Nuestros circuitos asistenciales deben ir por donde va la persona», ha señalado destacando que son los propios profesionales quienes mejor conocen las necesidades de las personas atendidas y cómo ofrecer las respuestas más adecuadas a cada situación.
Un reconocimiento especial a Isabel Grimal
La jornada ha concluido con un momento inesperado y especialmente emotivo cuando los integrantes de la Comisión de Gestión Carismática han entregado una granada de cerámica a Isabel Grimal en reconocimiento a su dedicación y liderazgo al frente de este grupo de trabajo.
Visiblemente agradecida, ha recibido el gesto de sus compañeros entre los aplausos de los asistentes poniendo de manifiesto el compromiso de los profesionales de San Juan de Dios España con una atención innovadora, excelente y centrada en las personas.
